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Carrières

Superviseur d'entrepôt

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Date de publication : 9 août 2010
Entrée en fonction : Maintenant
Emploi comblé : Non
Statut : Permanent
Type d'emploi : Temps plein
Quart de travail : Jour
Succursale : Pneus Ratté Limoilou

Sommaire :

Sous la tutelle du Directeur logistique et entreposage, le Superviseur d'entrepôt doit encadrer le personnel à l'expédition-réception et entrepôt afin d'assurer le respect des procédures. De façon générale, il est responsable de la gestion des opérations pour l'ensemble du département. Sur demande, le superviseur d'entrepôt effectue toutes les tâches connexes pouvant relever de cet emploi.


Supervision du personnel

  1. Motiver et soutenir l'équipe de l'expédition-réception, entrepôt
  2. Planifier les besoins en effectif du département en collaboration avec le directeur.
  3. Établir les horaires du personnel à l'expédition-réception, entrepôt
  4. Remplir les feuilles de temps des employés…    
  5. Assurer l'intégration, l'encadrement et la formation de tous les employés
  6. Exécuter le suivi disciplinaire des employés en collaboration avec le R.H.
  7. Tenir des rencontres bimensuelles avec tous les employés
 
Gestion des opérations
  1. Assurer la productivité du département d'expédition-réception, entrepôt
  2. Assurer le respect du budget annuel du département….
  3. Mettre en place les mesures nécessaires au bon fonctionnement du département lors des périodes d'achalandage
  4. Assurer le respect des délais de livraison
  5. Planifier et superviser les réceptions
  6. Déterminer la localisation des produits afin de maximiser les opérations
  7. Garantir la justesse d'inventaire (prises d'inventaire sporadiques)
  8. Gérer la flotte des véhicules de livraison
  9. Vérifier de façon périodique l'équipement et le bâtiment afin d'assurer la sécurité et la productivité du département
 
Formation, compétences et aptitudes recherchées :

·         Expérience minimale de deux ans dans un poste similaire
·         DEC en gestion des opérations ou dans un domaine connexe est un atout
·         Leadership et communication
·         Aisance à structurer son travail
·         Connaissance du domaine des pneus: atout important

 

 

Pour postuler : Veuillez communiquer avec le département des ressources humaines en postulant en ligne ou par téléphone au 418-529-5378 poste 241 ou par fax au 418-529-3212.


Votre demande doit être accompagnée d’une lettre de présentation, ainsi que votre curriculum vitae. 

Ghislaine Durand
Technicienne en ressources humaines
Pneus Ratté Inc. 





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